Informace pro české zaměstnavatele a cizince v návaznosti na konflikt na Ukrajině
Cizí státní příslušníci, kterým Ministerstvo vnitra udělilo speciální vízum, mohou požádat o povolení k zaměstnání, a to krajskou pobočku Úřadu práce podle místa, kde má být práce vykonávána. O povolení lze požádat až na dva roky s možností prodloužení na další dva roky, a to i opakovaně.
Zaměstnavatelé
Nejprve je třeba ohlásit volné pracovní místo krajské pobočce Úřadu práce ČR podle místa výkonu práce a současně vyjádřit zájem zaměstnat cizince na základě povolení k zaměstnání. Dále je zapotřebí s budoucím zaměstnancem uzavřít pracovní smlouvu. Smlouva je jednou z příloh žádosti o povolení k zaměstnání.
Povolení k zaměstnání
Jako cizinec budete k zaměstnání potřebovat povolení od Úřadu práce ČR. Před podáním žádosti o povolení k zaměstnání je třeba již mít nebo si najít pracovní místo a se zaměstnavatelem uzavřít pracovní smlouvu. Smlouva je jednou z příloh žádosti o povolení k zaměstnání. Dalším krokem je již samotné podání žádosti, kdy cizinec sám nebo prostřednictvím zaměstnavatele písemně požádá krajskou pobočku Úřadu práce příslušnou podle místa výkonu práce o vydání povolení k zaměstnání.
Dodavatelé k tématu
-
TG – Toman Group spol s r.o.
Komplexné technologické riešenia na mieru, adiabatické chladenie, poradenská, montážna, inštalačná a servisná činnosť…
Slovensko-německý hospodářský dialog: Inovace a transformace jako klíč ke konkurenceschopnosti Evropy
19.10.2026 Jak si může Evropa udržet svou průmyslovou sílu ve stále dynamičtějším globálním prostředí? Tato otázka byla v centru pozornosti Slovensko-německého hospodářského fóra 2026, které v Bratislavě uspořádala Slovensko-německá...